27% свердловчан проходили собеседования онлайн
События 27% свердловчан проходили собеседования онлайн

27% свердловчан проходили собеседования онлайн

26.08.2020

Служба исследований hh.ru, сайта по поиску работы и сотрудников, провела опрос среди соискателей из Свердловской области и выяснила, что лишь 27% из них в последние три месяца проходили собеседования онлайн. Чаще всего это были представители информационных технологий и продаж, а также начинающие специалисты и студенты.

Среди тех свердловчан, кто имеет опыт онлайн-собеседований, у 31% респондентов такая «встреча» с потенциальным работодателем была лишь единожды, у 59% - до пяти раз, у 1% - до десяти раз, у 6% - свыше десяти раз.

Наиболее популярными сервисами для общения по поводу трудоустройства стали Skype, WhatsApp и Zoom. 41% опрошенных рассказали, что разговор длился меньше 30 минут, еще 47% общались с представителем компании от 30 минут до часа, 9% - около полутора часов. Большинство – 82% - использовали видеосвязь.

«В 94 случаях из ста инициатором проведения собеседования в режиме онлайн был работодатель. При этом для 26% свердловчан такой формат был сложнее, чем обычная очная встреча с HR-менеджером, а для 27% - наоборот, легче. Еще 42% не заметили принципиальной разницы», - отмечает Анна Осипова, руководитель пресс-службы hh.ru Урал.

Те, кому онлайн-собеседования показались проще обычных, отмечают, что этот формат имеет ряд преимуществ: экономия времени, комфортная обстановка, экономия материальных средств, возможность оперативного обмена данными и легкость завершения беседы.

В свою очередь те, для кого онлайн-режим оказался более сложным, считают, что у него есть существенные минусы: отсутствие прямого контакта, невозможность составить полноценную картину о компании, проблемы с качеством связи и неподходящая обстановка.

В будущем 38% свердловчан, опробовавших онлайн-собеседования, предпочли бы проводить такие встречи в очном режиме, 15% хотели бы проходить собеседования онлайн, но без видео, 12% - онлайн и с видео, а еще 33% готовы к любому варианту.

   

О HeadHunter 

HeadHunter (hh.ru) (NASDAQ: HHR) – крупнейшая онлайн-рекрутинг платформа в России, клиентами которой являются порядка 250 тыс. компаний. Обширная база кандидатов HeadHunter содержит более 39 млн резюме, а среднее дневное количество вакансий превышает 620 тыс. По данным SimilarWeb, HeadHunter занимает третье место в мире по популярности среди порталов по поиску работы и сотрудников.

Предыдущая новость Страховщики начали определять базовую ставку ОСАГО индивидуально
Следующая новость Две свердловские компании признаны лучшими экспортёрами в УрФО

Email-рассылка

Прямая ссылка на оформление email-рассылки

Раз в неделю мы отправляем дайджест с самыми популярными статьями.

Новое

От борьбы с малярией до исследования галактик: в Москве наградили 28 женщин-ученых стран БРИКС+

В Москве объявили лауреаток Международной премии БРИКС+ «Женщины в науке и технологиях» 2026 года. Награды получили исследовательницы, инженеры и представители академического сообщества из семи стран. В этом году организаторы рассмотрели 366 кандидатур из 15 государств.
баннер сайт синяя НБ -800х300.png

«15 лет на высоте»: Crown Hotel St. Petersburg отметил 15-летний юбилей на панорамной CH Террасе

30 июля отель Crown St. Petersburg, победитель премии Russian Hospitality Awards 2024 в номинации «Лучший городской отель 4*» и финалист Russian Hospitality Awards 2025 в номинации «Лучший завтрак», отметил 15-летний юбилей. Мероприятие прошло на летней CH Террасе, что стало символичным выбором, подчеркнувшим связь двух значимых высот: 15 лет успешной работы отеля и самой высокой точки Crown Hotel St. Petersburg, с которой открывается уникальная панорама на исторический центр Санкт-Петербурга.

В Санкт-Петербурге прошла VI Всероссийская премия «Женщина года – 2026»

22 июля в Санкт-Петербурге состоялась VI Всероссийская премия «Женщина года – 2026» — проект, который меняет само представление о признании женских достижений.

Если раньше внимание чаще доставалось уже известным именам, то сегодня премия доказывает: каждая женщина достойна быть замеченной. Не за громкий статус, а за свой путь, труд, смелость и вклад в общество.

Именно поэтому главной особенностью премии стали не титулы, а личные истории. Каждая участница за одну минуту рассказывала о своём пути, а экспертное жюри оценивало не только профессиональные достижения, но и силу личности, преодоление трудностей и влияние на окружающих.


Сейчас читают

От борьбы с малярией до исследования галактик: в Москве наградили 28 женщин-ученых стран БРИКС+

В Москве объявили лауреаток Международной премии БРИКС+ «Женщины в науке и технологиях» 2026 года. Награды получили исследовательницы, инженеры и представители академического сообщества из семи стран. В этом году организаторы рассмотрели 366 кандидатур из 15 государств.

«15 лет на высоте»: Crown Hotel St. Petersburg отметил 15-летний юбилей на панорамной CH Террасе

30 июля отель Crown St. Petersburg, победитель премии Russian Hospitality Awards 2024 в номинации «Лучший городской отель 4*» и финалист Russian Hospitality Awards 2025 в номинации «Лучший завтрак», отметил 15-летний юбилей. Мероприятие прошло на летней CH Террасе, что стало символичным выбором, подчеркнувшим связь двух значимых высот: 15 лет успешной работы отеля и самой высокой точки Crown Hotel St. Petersburg, с которой открывается уникальная панорама на исторический центр Санкт-Петербурга.

В Санкт-Петербурге прошла VI Всероссийская премия «Женщина года – 2026»

22 июля в Санкт-Петербурге состоялась VI Всероссийская премия «Женщина года – 2026» — проект, который меняет само представление о признании женских достижений.

Если раньше внимание чаще доставалось уже известным именам, то сегодня премия доказывает: каждая женщина достойна быть замеченной. Не за громкий статус, а за свой путь, труд, смелость и вклад в общество.

Именно поэтому главной особенностью премии стали не титулы, а личные истории. Каждая участница за одну минуту рассказывала о своём пути, а экспертное жюри оценивало не только профессиональные достижения, но и силу личности, преодоление трудностей и влияние на окружающих.



баннер сайт синяя НБ -300х300.png
баннер сайт синяя НБ -1300х120.png
баннер сайт синяя НБ -1300х120.png

В тему!
Интересное для Вас

Секреты успеха: как ресторан может выдержать конкуренцию

Ресторанный бизнес в Екатеринбурге набирает обороты. По последним данным, количество заведений общественного питания в городе перевалило за 2,5 тысячи. Вместе с тем, растет конкуренция. Чтобы......

«Бери Заряд!»,

В Пермь пришёл сервис «Бери Заряд!», на станциях которого можно арендовать зарядное устройство для смартфона...

Коммерческая недвижимость: что это

Любую недвижимость можно разделить на два типа: жилую и коммерческую. Если в первом случае все понятно (помещения, как правило, отводятся для проживания людей), то со вторым понятием дела обстоят куда сложнее, чем может показаться на первый взгляд. Чтобы разобраться в том, что же на самом деле представляет собой коммерческая недвижимость, необходимо определиться с ее основными особенностями и разновидностями
...